А/к «Россия» вводит выплаты при трудоустройстве лётного состава

Руководство авиакомпании «Россия» в рамках мероприятий Группы «Аэрофлот», направленных на постоянное улучшение системы материального вознаграждения, вводит новую форму финансового мотивирования лётного состава – единовременные выплаты при трудоустройстве. Об этом сообщает пресс-служба авиаперевозчика.

Поступающие на работу в авиакомпанию «Россия» пилоты и командиры воздушного судна (КВС) получат единоразовую выплату в размере для КВС от 500 тыс. руб., для второго пилота от 250 тыс. руб. Размер платежей может устанавливаться в индивидуальном порядке.

При этом, данная единовременная выплата не производится при переходе из компании в компанию внутри Группы «Аэрофлот».

Помимо этого, в «России» действует принятый ранее приказ, на основании которого любой сотрудник по рекомендации которого в компанию пришёл КВС или второй пилот, получает 150 тыс. руб. и 100 тыс. руб., соответственно. Также в авиакомпании действует современная система социальных льгот: программа добровольного медицинского страхования, служебные билеты для сотрудников и членов их семей на рейсы почти 30 авиакомпаний - партнеров, компенсация санаторно-курортного лечения, компенсация отдыха детей сотрудников и другие.

Авиакомпания «Россия» входит в Группу «Аэрофлот». Базируется в Санкт-Петербурге и Москве, имеет филиалы Ростове-на-Дону и Оренбурге. «Россия» – вторая по величине авиакомпания РФ, один из самых любимых и популярных брендов петербуржцев, официальный перевозчик ФК «Зенит». Маршрутная сеть авиакомпании в летнем сезоне 2017 состоит из более 120 направлений. По состоянию на июнь в парке авиакомпании «Россия» находится 31 самолёт семейства Airbus А320, 13 Boeing 737, шесть лайнеров семейства Boeing 777 и девять Boeing 747.

Оцените статью: +1+2+3+4+5
Загрузка...


ДРУГИЕ СТАТЬИ НА САЙТЕ





СТАТЬИ ПО ТЕМЕ